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蘭州大學第二醫(yī)院泌尿外科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓入科教育

住院醫(yī)師的培養(yǎng)是整個畢業(yè)后教育的重要組成部分，是加強醫(yī)學質(zhì)量的重要

措施。加強對初級醫(yī)療、醫(yī)技人員的規(guī)范化培訓是保證衛(wèi)生技術(shù)人員素質(zhì)不斷提

高，使我院醫(yī)療技術(shù)穩(wěn)步發(fā)展，特制定我院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓、繼續(xù)醫(yī)學教育

管理制度。

一、培養(yǎng)對象

所有參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的?？?、大學本科、碩士、博士畢業(yè)生以及

到我院工作的初級醫(yī)療、醫(yī)技人員。

二、培養(yǎng)目標

住院醫(yī)師經(jīng)規(guī)范化培訓后應達到主治醫(yī)師基本條件，具體要求如下：

1、堅持四項基本原則，熱愛祖國、遵紀守法、貫徹執(zhí)行黨的衛(wèi)生工作方針，

工作認真負責，團結(jié)協(xié)作、具有良好的醫(yī)德醫(yī)風，為醫(yī)學衛(wèi)生事業(yè)獻身精神。

2、熟悉本學科本專業(yè)的基礎(chǔ)理論、基本知識，具有較系統(tǒng)的專業(yè)知識和熟

練的操作技能，能獨立處理本學科常見病及某些疑難病癥的診治。能獨立進行危

重病人的搶救，能對實習醫(yī)師進行指導。能了解國內(nèi)外本專業(yè)的先進技術(shù)。

3、掌握基本的教學方法和具有較強的教學能力，完成所規(guī)定的教學工作量，

在教學中做到教書育人。

4、基本掌握臨床科研方法，參與醫(yī)學科學研究，結(jié)合臨床實踐寫出具有一

定水平的學術(shù)論文。

三、培訓時間

培訓時間為3年，分兩個階段進行：

第一階段：2年（第一至第二年）

第二階段：1年（第三年）

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四、培訓方法及要求

1、方法：以臨床實踐，提高工作能力為主，同時安排業(yè)余時間進行公共必

修課的學習。

第一階段：基礎(chǔ)培訓。

以本學科（二級學科）的各專業(yè)輪轉(zhuǎn)為主，兼顧相關(guān)基礎(chǔ)學科?；A(chǔ)學科主

要為放射平診及CT診斷，磁共振診斷，心電圖診斷，B超診斷等學科。由醫(yī)教

科負責學生輪轉(zhuǎn)及考勤工作。由各接收學生的科室主任對輪轉(zhuǎn)學生學習進行安

排，主要目標，培養(yǎng)學生在本學科的基本理論、基礎(chǔ)知識和基本技能。

第二階段：專業(yè)培訓。由固定科室主任負責，安排專人指導。

在廣泛奠定本學科各種診療技能和專業(yè)知識的基礎(chǔ)上，深入學習和掌握本專

業(yè)臨床技能和理論知識，逐步學會獨立處理本專業(yè)常見病及某些疑難病癥，培養(yǎng)

臨床教學和科研能力。參加基層醫(yī)療、預防工作。

2、內(nèi)容要求

政治思想素質(zhì)：參照培養(yǎng)目標要求。

專業(yè)工作時間：工作時間必須滿24個月，包括各科輪轉(zhuǎn)、門診、急診、教

學、下基層工作。

專業(yè)理論知識及臨床技能：參照泌尿外科規(guī)培計劃的培訓細則的有關(guān)要求。

教學能力：參加臨床帶教，指導實習生和進修生及時準確的完成各項醫(yī)療任

務和學習計劃。

五、培訓措施

1、科主任要根據(jù)或參照衛(wèi)生部《臨床住院醫(yī)師規(guī)范培訓大綱》要求，制定

出本科住院醫(yī)師業(yè)務培訓計劃及實施細則。

2、輪轉(zhuǎn)培訓由醫(yī)院統(tǒng)一安排?？浦魅胃鶕?jù)培訓實施細則，配合醫(yī)院按計劃

安排住院醫(yī)師到相關(guān)科室輪轉(zhuǎn)培訓。

3、各專業(yè)科室必須無條件地接收輪轉(zhuǎn)醫(yī)師，科主任要做好培訓帶教安排，

嚴格按有關(guān)要求進行培訓和考核。

六、培訓考核

1、考核項目：政治思想、醫(yī)德醫(yī)風、臨床實踐時間、病種和病歷、醫(yī)學理

論、臨床技能、病歷質(zhì)量、專業(yè)外語、臨床科研能力、臨床教學能力等。

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2、考核類型：

輪轉(zhuǎn)考核：住院醫(yī)師每輪轉(zhuǎn)完一個科室，由該科主任主持，對住院醫(yī)師在本

科室輪轉(zhuǎn)期間的學習和工作情況進行考核，考核成績于輪轉(zhuǎn)結(jié)束后一周內(nèi)上交醫(yī)

教科?？己藘?nèi)容包括：⑴政治思想、醫(yī)德醫(yī)風、遵紀守法、團結(jié)協(xié)作；⑵本專業(yè)

理論知識；⑶臨床技能。

經(jīng)第一階段全面考核考試后，成績合格者，方可進入第二階段培訓。凡階段

考核不合格者，延長培訓期一年再參加考核；出現(xiàn)技術(shù)或責任醫(yī)療事故、有嚴重

的醫(yī)行醫(yī)風違規(guī)行為者，延長培訓期一至三年再參加考核，如果再考核未能通過

者，原則上應調(diào)離原工作崗位。

考核評分辦法：采取百分制評分辦法。即根據(jù)《大綱》規(guī)定的考試考核項目

逐項進行考核，每項滿分為100分，醫(yī)教科根據(jù)各考核項目所占分值進行總分計

算分析。

七、勞務津貼

1、第一階段培訓期間，由醫(yī)教科考勤發(fā)放基本工資及半獎。

2、第二階段培訓期間，由所在專業(yè)科室按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定發(fā)給勞務津貼。

蘭州大學第二醫(yī)院泌尿醫(yī)學中心

2016年2月20日

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